Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 551/2022 del 15/01/2022
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 15/01/2022
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 550/2022 del 15/01/2022
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 15/01/2022
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 273/2022 del 10/01/2022
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 10/01/2022
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 272/2022 del 10/01/2022
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 10/01/2022
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 271/2022 del 10/01/2022
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 10/01/2022
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 270/2022 del 10/01/2022
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 10/01/2022
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 14834/2021 del 27/12/2021
Contratti personale ATA- Proroga C.S. Rizza
- 27/12/2021
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 14492/2021 del 16/12/2021
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 16/12/2021
- Personale non a tempo indeterminato
Protocollo 14491/2021 del 16/12/2021
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA
- 16/12/2021
- Personale non a tempo indeterminato